علیرضا رحیمی در گفت وگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، درخصوص دستور اصلاح ساختار سازمانی شهرداری از سوی شهردار تهران، گفت: ساختار شهرداری درحوزه توسعه ای و رفاهی باید مورد ارزیابی قرار بگیرد، ضمن اینکه تغییر ساختار باید به سمتی حرکت کند که توسعه اقدامات شهرداری و آینده را به راحتی فراهم کند؛ همچنین در این اصلاح ساختار باید رفاه شهروندان هم مورد توجه قرار گیرد.

نماینده مردم تهران، ری، شمیرانات، اسلامشهر و پردیس درمجلس شورای اسلامی، با اشاره به اینکه کمبودها و عقب ماندگی های بسیاری درتهران درحوزه هایی مانند محیط زیست، حمل و نقل و هوای سالم وجود دارد، افزود: اصلاح ساختار به نوعی پیش نیاز حرکت های مدیریتی است، بنابراین شهردار تهران به اصلاح ساختار سازمانی شهرداری به نوعی نگاه مدیریتی دارد، اما لازم است که مبانی مدیریتی اصلاح ساختار برای افکار عمومی هم توضیح داده شود.

وی با تاکید بر اینکه مهم ترین مشکل حال حاضر ساختار شهرداری عدم ثبات مدیریتی است، تصریح کرد: ثبات مدیریتی و به نوعی تامین امنیت شغلی در حوزه مدیران در شهرداری پایتخت بسیار مهم است، اینکه در سطح مدیران شهرداری تغییرات پی درپی ایجاد شود؛ همچنین درحوزه برنامه ریزی برای شهرداری مراجع مختلف برنامه ریزی اعم از شورای شهر ، معاونت برنامه ریزی و بخش پژوهشی شهرداری فعالیت کنند، تنها به تشتت دربرنامه ریزی ها منجر می شود .

عضو مجمع نمایندگان استان تهران، با بیان اینکه عدم ثبات مدیریتی و تشتت دربرنامه ریزی ها از موارد مهم در شهرداری است، گفت: اصلاح ساختار مورد نظر شهردار می تواند به تقویت برنامه ها در شهرداری پایتخت کمک کند.

به گزارش خبرگزاری خانه ملت، شهردار تهران نسبت به اصلاح ساختار سازمانی شهرداری تاکید کرد و گفت:  هرچه سریعتر مدیران شهری باید برنامه اصلاح ساختار سازمانی شهرداری را آماده کنند./

پایان پیام